最新发表的几项独立调查结果一致表明,美国老人看来比年青人的幸福指数更高。这一结果与人们传统的看法大相径庭,因为在这个问题上的固有看法一直是:老年人没有年青人那么快活。
芝加哥大学所做的一项研究发现,随着年龄的增长,美国人的幸福感也越来越强。芝加哥大学助理教授杨扬进行了这项研究,她说,为人们带来更多的满足感是由于年龄的增长。
芝加哥大学社会普查部主任汤姆·史密斯在接受记者采访时介绍了这份研究报告。他说,人们往往认为老年人身体不好,并且会遇到丧偶的情况,因此就觉得他们的幸福感一定要下降,而这项研究结果却得出与这种成见恰恰相反的结论。
他说:“从她的研究报告可以看出,随着人们逐渐变老,他们的幸福感也随之而上升。这就是说,年青的成年人的幸福感较弱,而六、七十岁的老年人的幸福感则最强。这个问题应该这样来看,当人们进入成年、完成从青少年到成年的过渡时,他们刚刚独立,刚刚开始工作。这些人在漫长的成年期当中才刚刚跨入门槛,是从最低点开始起步的。他们的工作也是初级的,而且还要以成年人的身份与他人相处。因此,刚进入成年的人要面临许多挑战。”
汤姆·史密斯说,刚跨入成年期的年青人需要一段时间才能适应新的成年身份。由于他们后来逐渐适应了成年人的角色,因此他们的幸福感就增强了。
史密斯说,过去人们之所以认为老年人的幸福指数低于年青人,是因为以往的研究过分注重身体健康这一方面,很显然,老年人的健康问题多一些。但是我们在相关的研究中不仅考察健康方面,而且还考察了与工作有关的问题、经济问题、人际关系问题以及与犯罪有关的问题等。
史密斯说:“在除了健康以外的其它方面,年青人的问题更多,老年人的问题则是最少的。当你看一下人们存在的问题总数时,由于老年人在其它方面问题极少,因此他们的健康问题在与其它问题放在一起综合考虑时就显得微不足道了。”
德克萨斯大学人口研究中心进行的一项研究也发现,60岁以上的人比年青人有更多的悠闲和满足感。这项研究结果显示,老人的情绪更多的是积极的而不是消极的,他们的情绪更加具有淡定的特点,而没有那么剧烈。
芝加哥大学社会普查部主任汤姆·史密斯对此也持有相同的看法。“从个人情绪方面来看,老年人的情绪往往更加积极淡定,这就是说,他们更可能比较平静和知足。而年青人的情绪则恰恰相反。年青的成年人更可能有消极和剧烈的情绪,例如愤怒、焦虑和灰心等。”
汤姆·史密斯介绍说,另一项研究对不同年龄段的人对工作的满意度进行了考察。结果发现,65岁以上的老年人对工作的满意程度最高。从而推翻了那种认为老年人工作是因为钱不够花的成见。
史密斯说:“对工作的满意度也是随着年龄的增长而增长。人们刚开始工作时,他们需要花几年时间找到适合自己的工作。到他们进入中年时,一般就能找到更加适合自己的工作,这时候他们在工作的阶梯上也已经‘更上一层楼’了。因此,年龄大一些的人的工作满意度就会比那些刚参加工作的二十多岁的人高一些。而那些刚工作的人也许还没有找到适合自己的工作,即使找到了,他们也得从最底层做起。”
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