希拉里.克林顿参议员宣布加入2008年总统竞选行列之后，女性的领袖角色再次成为美国社会议论的热门话题之一。美国女童子军组织最近进行了一次问卷调查，内容包括青少年对各种领袖角色的看法。
当今美国社会，女老板、女总裁、女CEO等头衔已经不是什么新鲜事。国会众议院也首次由女性议长当家。2008年大选之所以引人注目，一个重要因素是有女性参加角逐。那么，美国青少年一代尤其是他们中的女孩儿，对当今美国文化中的领导角色持什么看法？他们是否认同那种指挥-控制型的传统领袖风格？
总部在纽约市的美国女童子军下属的女童子军研究所3月27号公布了一项问卷调查结果。该研究所采用随机抽样的方法调查了2475名女孩和1514名男孩，受访者年龄在8岁到17岁之间。
*不喜欢指挥-控制型领袖人物*
女童子军研究所科研负责人、这次调查报告的主要执笔人朱迪.舍内贝格说，许多受访者认为传统意义上领袖人物都是那种指挥-控制型的领导风格，她们不想成为那样的领袖人物。
她说：“我们让受访者谈谈什么是领袖人物，受访者回忆了一下传统文化中领袖人物的风格，许多人认为，领袖人物就是发号施令，专制，像企业老板、CEO，对人指手划脚。我们让她们说出心目中的领袖人物形像，答案非常不同。”
调查发现，接受问卷的女孩厌倦传统的领袖风格，她们崇尚的是一种截然不同的领袖作风。女童子军研究所的舍内贝格说：“她们心目中的领袖人物要坚持个人原则，行为举止符合道德规范，具备推动社会变革以及影响世界的能力。”
接受问卷的女孩中有68%的人表示，一旦她们当上领导人，就要维护自己的信仰和价值观；59%的人回答说，她们崇拜那种努力让世界变得更加美好的领袖。
受访的青少年认为，目前社会上的各级领袖人物其实并没有做到这些。调查报告认为，美国的文化应该为青少年树立与以往不同的领袖楷模。
*女孩缺乏自信影响成为领袖兴趣*
调查同时还发现，女孩缺乏自信，这也影响了她们成为领袖的兴趣。舍内贝格说：“影响女孩子渴望成为领袖的另一因素是，她们对自己在各方面的能力，对自己当领导是否胜任信心不足。许多女孩子觉得，要想成为领导，必须具备一切美德，必须有勇气，必须百折不挠，不辞辛苦，工作能力要强，必须有领袖气质，长相要好等等，具备所有这些因素才能成为领袖。可是这对於女孩子来说简直是一种压力。她们索性不去做任何尝试。就这样，她们对自己失去信心，同时也逐渐失去才能。因此，从女孩子对她们自身能力是否有信心就可以得知她们是不是渴望成为领袖。”
现代青少年看重同龄人对自己的评价，而要想成为领袖人物就必须经常出头露面，这就免不了受到人们的讥讽，这让她们承受不了，进而成为她们尝试成为领袖人物的又一障碍。
参加问卷的青少年有不少人把保持好身材、挣大钱和保护动物、改善环境做为成年之后要实现的目标，而并不那么热衷于成为传统意义上的领袖人物。
马里兰大学青年问题和公民参与研究中心主任彼得.利文指出，美国新世纪一代年轻人崇尚的是一种群体领导模式，大家都可以成为领袖。比如，75%的非裔和拉美裔受访女孩儿认为自己已经成为领袖，这些女孩儿在家庭、社区以及教会都承担主要的责任。
青年问题专家指出，由美国女童子军研究所组织的这次问卷调查向人们提供了一个宝贵的机会，让他们得以深入分析新一代选民，尤其是女性选民对各种领袖人物的看法。
