根据美国联邦小企业管理局的分类，雇员不到500人的公司属于小企业。美国现在有2千3百万小企业，其销售总额占美国全国的54%。VOA 卫视记者舒斯曼在下面的报道中介绍了三个小企业，我们它们在目前的经济形势下生意如何。
马克·兹维尔丁7年前创办了“Z一代”公司。这是一个青年体育用品销售公司，有三名雇员。兹维尔丁说，注重现金流、对雇员负责和灵活是成功的关键。
兹维尔丁说，“我想，人们想和小企业做生意。我不喜欢用‘灵活’这个词儿，但是，一些企业希望供货商能够灵活。人们都为目前的经济形势和机会感到兴奋。”
在纽约皇后区这家叫做“斯诺多尼亚”的威尔士风味餐馆，店主凯利·斯皮勒说，开张两年以来，几乎没赚到什么钱。除了房租昂贵之外，政府干预的程度也令她吃惊。
她说，“最大的问题是税收，你必须得交雇佣税，当然还得交销售税。
美国之音采访的一些小企业主都认为医疗保险是他们目前最大的支出和风险。法律不要求雇员少于50人的小企业向员工提供医疗保险，但是，为了吸引和留住雇员，提供医疗保险却成为必须。
大卫·罗西尼 （David Rosini）经营着一家工程公司。他说，提供医疗保险是他面临的最大，也是最令他沮丧的事情。
“我开这家公司十年了，我们一直为员工提供大部分的保险。医疗保险每年上涨20%到25%， 每年我们都得到处寻找价格最合理，又提供最好服务的保险，这件事我们无法控制。”
美国银行和科罗思咨询集团最近的一份经济预测报告说，小企业目前的状态不错，但是，美国银行负责小企业的主管苏·罗纳根说，他们对此谨慎乐观。“小企业对支出和扩展业务还是犹疑不决，包括雇佣新员工，他们非常担心经济形势逆转，因为过一段时间有可能出现工资上涨。
这项调查还显示，80后和90后出生的人充满了美国的创业精神。他们中的大部分人在试图创建自己的小企业，他们对经济也很乐观。
