美国各州从2012年年初开始将实施一系列新的法律。这些法律的覆盖面广泛，而且涉及一些有争议的议题，例如堕胎、同性恋和移民等。下面，我们为各位介绍其中一些重要的法律议题。
*2012年实施的新法律超过往年*
代表全美50个州的议员及其工作人员的跨党派组织“全美州立法会议”最近公布的一份报告显示，2011年，全美50个州的议会通过了大约4万条新法律。
据该组织发言人约翰·库尔(John Kuhl)介绍，一些州的法律2012年1月1日自动生效：“美国50个州各有各的独特议题，2011年是自1928年以来共和党人控制州议会最多的一年。这一年对共和党非常重要，因为这是他们长久以来控制州议会最多的一年。虽然这些法律因州而异，但是，从全局来看，2011年通过的法律比过去的法律更多地和共和党的执政纲领保持一致。”
库尔表示，2011年通过的法律之所以比往年要多，部分原因是，所有州议会恰巧都在这一年开会。他说：“有些州议会每隔一年才召开会议，以美国一个大州德克萨斯为例，该州的议员就是每隔一年才正式召开会议。当然，如果出现紧急情况或者有特别的事务需要处理，州长可以临时把议员们召集起来开会。2012年，各州出台的法律可能会少一些，因为不是所有州议会都在明年开会。”
*限制未成年人堕胎的堕胎法*
首先，新罕布什尔州从1月1日开始将实施一个非常保守的法律。该法律规定，未成年女孩子在堕胎之前必须通知其父母，除非她们可以向法官证明她们的情绪和心智成熟到足以独立作出堕胎的决定的程度。新罕布什尔州州长约翰·林奇一度否决了这个法案，他认为，因为强奸、乱伦或性虐待而导致的怀孕堕胎是可以的，但是，州议会反过来又推翻了他的否决，使这个法律最终生效。
*新法律遏制雇用非法移民*
另一个保守的法律涉及移民问题。路易斯安那、德克萨斯、南卡罗来纳和乔治亚四个州从年初开始将实施旨在遏制雇用非法移民的法律。这些法律要求公司登记加入联邦“雇员身份核查系统”，以确定其雇员是否是合法居民以及能否在美国合法工作。但是，加州通过的法律禁止市和郡政府要求私营雇主使用“雇员身份核查系统”，除非作为接受联邦拨款的一个条件，他们必须这么做。
“全美州立法会议”的发言人约翰·库尔指出，由于民主共和两党的议员对联邦政府在移民问题上的无所作为都深感失望，因此，各州议会纷纷通过了自己的移民法。
库尔说：“由于联邦政府一级通过的移民法不是很多，因此，各州被迫通过自己的移民法。2011年，州一级一共出台1,600多项有关移民和难民的法案。很多法案涉及‘雇员身份核查系统’，该计划要求公司在雇人之前必须确定雇员是否可以合法呆在美国。但是，另外一些州通过‘梦想法案’，允许非法移民的孩子得到本州的大学助学金。”
*加州同性恋法律更加自由*
特别值得一提的是，在很多问题上，加州都采取了自由派立场。布朗州长去年7月签署的一项新法律要求公立学校在社会学教学大纲中纳入有关同性恋、双性恋、多性恋、残疾人以及其它文化组群成员对加州和美国贡献的内容，而且在教课书中把反对歧视的法律扩大到反对基于性别、宗教、残疾、国籍和性趋向歧视的法律。该法律还禁止教授对同性恋或某些特别宗教有不良影响的材料。
另外，夏威夷州和特拉华州允许同性恋伴侣结成民事结合或家庭伙伴关系，并且给予他们和已婚夫妇同样的权利和义务。但是，保守派和基督教组织对这些法律进行了抨击，他们已经在采取行动，试图推翻这些法律。
下次节目，我们要重点介绍2012年大选之前，各州通过的一些新的选举法。
