两家美国监督组织指责一家为“苹果”公司提供零部件的中国电子公司侵犯劳工权利。他们对这家中国公司进行了两年的跟踪调查，发现在苹果公司推出备受期待的I-phone-6前夕，其供应链一直存在问题。
中国劳工观察和绿色美国星期四晚间发布的一份报告说，它们发现了大量违反“苹果 2005供应商行为准则”的不当行为。这些行为还违反了中国法律，以及台湾母公司“可成科技”所规定的企业社会责任准则。
被调查的这家中国公司是设在江苏省宿迁市的“可功科技有限公司”。调查人员装扮成工人，潜入工厂的两万名员工中间。调查发现，工人们每个月必须加班工作100小时，是法定36小时的三倍；另外，这家工厂还雇佣16岁的未成年人，这些未成年人的工作时间与成年人一样。
调查报告还说，工厂的车间几乎二十四小时运转，而且也没有足够的通风设备。
调查发现，这家工厂的员工未经健康检查和安全培训就直接上岗，而且许多情况下不给提供任何防护设备；员工直接接触有毒化学物质，严重刺激皮肤和眼睛。工厂管理人员还签署虚假文件，证明员工已经接受过培训。
